HiRed：在线开发者招聘网【美国】

栏目分类：国外网站 发布日期：2025-03-24 浏览次数：次

　　网站名称：HiRed

　　所属国家：美国

　　网站地址：https://www.lhh.com/us/en/hired/

　　网站缩略图：

HiRed首页缩略图

　　【官网介绍】:

　　我们是罗致恒富(LHH)，一家提供全方位人才生命周期服务的合作伙伴，能够提供一系列独特的人力资源咨询和人才解决方案。我们通过招聘、领导力发展与辅导、技能提升，以及职业流动与过渡(也就是常说的离职安置服务)，为个人和组织提供支持。

　　作为全球领先的人才服务公司德科集团(Adecco Group)的一部分，我们助力专业人士、高管领导和各类组织获得持久的影响力，实现宏伟的目标。

　　我们由敬业的专家团队打造各类解决方案，这些方案基于数十年的行为研究和实践经验。在动态数据和深刻见解的磨砺下，它们旨在为全球数千家公司和数百万人提供竞争优势。

　　满足人才需求的专业品牌

　　罗致恒富支持人才发展历程的每一个阶段。无论是寻找和招聘优秀的团队，培养关键技能并辅导领导者，还是满怀同理心引导专业人士度过职业转型期，我们都致力于培养和发展人才。

　　我们的文化承诺

　　在罗致恒富，我们的承诺是我们一切工作的核心。这些承诺塑造了我们的企业文化和使命，即打造一个美好的职场世界。

　　循志而进

　　我们不断发展，以满足客户和候选人不断变化的需求。我们坚信要抓住每一个成长机会。

　　日有所学

　　我们保持好奇心，秉持开放的心态。我们致力于发现自身可以改进的地方，并帮助他人也做到这一点。

　　志存高远

　　我们在每一项工作中都追求卓越，因为我们相信自己所做的一切都意义非凡。

　　勇于担当

　　我们有自主决策的权力。我们对每一个结果都承担责任。

　　合作共赢

　　我们基于信任、透明和协作来建立人际关系。我们深知，当我们携手合作时，机遇是无穷无尽的。

　　乐在其中

　　我们的同事让我们充满活力、备受鼓舞、动力十足。我们乐于在工作的方方面面相互支持。

　　一切以人为本

　　罗致恒富的员工每天都带着热情、使命感和专业知识投入工作。我们倡导每个人的独特性，并像对待候选人与客户那样，优先考虑员工的成长机会。

HiRed首页缩略图2

　　网站介绍：

　　HiRed是一个面向开发者的招聘站点，专门为工程师，数据科学家，设计师和产品经理谁是不堪重负的就业机会，帮助那些不善于言谈的开发者打开创业和寻找最佳的就业机会。

　　HiRed由 Matt Mickiewicz 创建。网站成立一年多来，Hired 组织过数千次的面试，让 Matt 惊讶的是，其中有 90% 的雇主在招聘方面做得很糟糕，尤其是那些处于种子轮阶段的公司和初次创业者。他指出了这些雇主最常见的错误。

　　他们会歧视那些 30 或 40 多岁的或者拥有家庭的工作者，但其实 30 或 40 多岁的人才是最有经验最具才华的。我就知道有一家初创公司花了四个月时间，面试了两打的人，还是没找到需要的人，仅仅是因为创始人要求每周工作 80 小时。”

　　应届生在硅谷能拿到 10 万美金一年，Hired 发现，如果将薪资提升到 12 万美金，将多出 30% 的应聘者。“有些人的生产力比其他人高出 2-3 倍，你却只用多给他们 20% 的工资，这太划算了。